如何处理公司不愿为员工出具工作证明的问题？

公司不出具工作证明，员工可依法维权。依据《劳动争议调解仲裁法》，应先协商，协商无果可申请调解、仲裁，乃至起诉。不及时处理可能影响员工就业及权益保障。
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公司不出证明可这样处理：1.协商，与公司人力或管理层沟通，要求出具证明；2.调解，向劳动调解组织申请，寻求第三方协助解决；3.仲裁，向劳动仲裁委提出申请，通过法律途径维权；4.起诉，对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
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处理公司不出具工作证明，常见方式有协商、调解、仲裁和起诉。应先尝试与公司协商，协商不成再寻求调解，调解无果则申请仲裁，对仲裁结果不服可起诉。